Область исследования

• Филология

Личные данные

Санобар Уллиева в 2011 году окончила Самаркандский государственный университет.

По результатам научных исследований опубликовала 65 научных статей, 1 учебник, 2 учебных пособия, 5 методических пособий. С.Уллиева победительница международных конкурсов «Лучший преподаватель года», «Молодой учёный года».

Продолжая традиции наставника-ученика, с целью привлечения молодежи к научным исследованиям под научным руководством С. Уллиевой студенты приняли участие в предметных олимпиадах, в нескольких международных научно-исследовательских конкурсах таких как «Студент года», «Лучшая исследовательская работа», «Лучшая научно-исследовательская работа» и заняли почетные I-е места.

Должностные обязанности

• Обеспечение исполнения Закона Республики Узбекистан «Об образовании», указов, распоряжений, постановлений Президента и  Кабинета Министров, решений Коллегии, приказов, инструкций, модемограмм и телефонограмм Министерства высшего образования, науки и инноваций, а также приказов ректора;
•  Обеспечение изучения   тенденций системы образования развитых стран, разработка и внедрение современных методов и новых педагогических технологий в реализацию задач, указанных в Законе “Об образовании”, “Национальной программе подготовки кадров” и в других образовательных законах, постановлениях и указах Президента и Правительства Республики Узбекистан;
• Бережное отношение и рациональное использование имущества учреждения;
• Участие в обсуждении и решении вопросов, касающихся деятельности кафедры в масштабах всего университета;
• Утверждение плана работы кафедры, индивидуальных планов работы профессорско-преподавательского состава и сотрудников и иных документов на основании инструкций в рамках деятельности кафедры;
•    Распределение учебных нагрузок педагогического персонала кафедры, и контроль за их своевременным и качественным исполнением;
• Внесение в установленном порядке предложений руководству университета об обеспечении приема на работу педагогических кадров на конкурсной основе, их материальном и моральном стимулировании, а также о применении дисциплинарных взысканий;
• Требовать от соответствующих сервисных подразделений вуза обеспечения необходимых условий для проведения учебно-воспитательного и научно-исследовательского процесса на должном уровне;
• Подготовка в установленном порядке и в установленные сроки отчета кафедры о деятельности за учебный год, отчетность на заседаниях Ученого совета факультета и Совета университета
• Проведение НИОКР в соответствии с утвержденным планом, обеспечение интеграции выполненных НИОКР с образованием, наукой и производством;
• Рассмотрение индивидуальных планов преподавателей кафедры по учебной, научно-методической, научно-исследовательской, духовно-просветительской и организационно-методической работе организация работы, направленной на изучение, обобщение, популяризацию передового опыта работы опытных преподавателей; организация работы, направленной на изучение, обобщение и распространение передовых практик опытных преподавателей
• Внедрение современных педагогических и информационно-коммуникационных технологий в учебный процесс, оказание помощи молодым педагогам, занимающимся педагогической деятельностью в приобретении педагогических навыков и умений,  в эффективном использовании современных методов обучения,  в создании информационной базы, налаживании эффективного использования в учебной деятельности современных учебно-технических средств, методов индивидуального обучения и самостоятельного обучения, проведение обучения в специальных учебных аудиториях, оснащенных современной компьютерной техникой. внесение предложений по организации, проведению работ по разработке элементов дистанционного обучения;
• Мониторинг за организацией кружков по различным темам, направлениям и специальностям, видам занятий с учетом интересов студентов, осуществление мероприятий, направленных на продуктивную и полезную работу студентов в свободное от занятий время;
• Обеспечение постоянного мониторинга  и обновления Информационно-ресурсного центра Университета новой учебной, научно-технической и периодической литературой по направлениям и специальностям кафедры
• Проведение на высоком теоретическом, научно-методическом и профессиональном уровне установленных видов обучения по предметам в учебных планах, разработанных в соответствии с государственными образовательными стандартами высшего образования, обеспечение качества образования;
• Внедрение рейтингового контроля знаний учащихся, проведение мероприятий по организации внеаудиторной работы учащихся;
• Подготовка высококвалифицированных конкурентоспособных кадров, отвечающих высоким морально-этическим требованиям на уровне развитых демократий;
• Разработка и представление на утверждение в установленном порядке учебных программ по дисциплинам кафедры, а также подготовка обзоров и заключений по учебным программам, подготовленным смежными кафедрами;
• Подготовка учебников, учебных, методических и наглядных пособий, составление резюме переиздаваемого учебника, учебно-методической и учебно-методической литературы, включая литературу, созданную в соавторстве с зарубежными учеными;
• Отбор и воспитание одаренных учащихся, подготовка к участию в олимпиадах и конкурсах, в том числе в конкурсе Фонда “Талант” и государственных грантах, принятие мер по совершенствованию форм и методов самостоятельной работы учащихся;
• Систематическая организация научно-творческой деятельности студентов, выявление одаренных студентов и привлечение их к научным исследованиям, обучение выполнению научно-исследовательских работ индивидуально и коллективно, создание необходимых организационных, методических и материально-технических условий для реализации их научно-творческой деятельности;
• Осуществление иных обязанностей и прав, установленных трудовым законодательством;
• Заведующий кафедрой проводит мероприятия с участием посольств, иностранных организаций и представителей зарубежных стран через вышестоящие организации в порядке, установленными этими организациями, по решению Совета по международным отношениям или, в качестве исключения, на основании приказа ректора.
• Принимать участие в общественных работах университета и выполнять общественные задачи, а также обеспечить активное участие сотрудников кафедры в выполнении этих задач;