- Распределение служебные обьязанности  сотрудников отдела, своевременное и полноценное выполнение поставленных перед ними задач, контроль за соблюдением внутренних распорядков и регламентов университета.

  - Составление Меморандумов о сотрудничестве с предприятиями, организациями, фирмами, составление договоров;

   - За 1 месяц до начала практики составление график и программ квалификационной практики предприятиям на согласование;

   - За неделю до начала практики предоставить предприятию список студентов, направляемых на квалификационную практику;

- Оказиват   методическую помощь руководителям, во время направлять  на стажировок студентов-практиков на предприятия;

  - Выделение квалифицированных профессоров, доцентов и преподавателей в качестве руководителей практики;

   - Составление плана проведения стажировок своих специалистов на предприятиях, экскурсий, тренингов на базе этих предприятий;

   - Контроль качества проведения инструктажей по этике,  охране труда и технической безопасности, а также проверка качества выполнения стажерами-студентами практических занятий;

   - Обеспечение строгого соблюдения студентами внутренних правил и норм трудовой дисциплины, установленных для работников предприятий;

  - Оказывать методическую поддержку руководителям практики;